أعلنت الهيئة العامة لعقارات الدولة، وهي جهة حكومية مرموقة ترتبط تنظيمياً برئيس مجلس الوزراء، عن طرح فرص وظيفية إدارية بنظام (العمل عن بعد) للجنسين من الكفاءات الوطنية حملة الدبلوم فأعلى. تأتي هذه الخطوة في إطار دعم الهيئة لمرونة العمل واستقطاب المواهب من مختلف مناطق المملكة للمساهمة في تنظيم وتحويل المخزون العقاري الحكومي إلى فرص تنموية واقتصادية شاملة تماشياً مع رؤية المملكة 2030.

تعد وظيفة “سكرتير تنفيذي – عن بعد” فرصة مثالية للباحثين عن الاستقرار المهني في بيئة عمل حكومية متطورة تمنح الموظف مرونة عالية في الأداء مع الحفاظ على أعلى معايير الإنتاجية والجودة الإدارية.

المسمى الوظيفي والمسؤوليات

أوضحت الهيئة أن الحاجة قائمة لشغل وظيفة: سكرتير تنفيذي (Executive Secretary)، حيث يرتكز دور شاغل الوظيفة على تقديم الدعم الإداري واللوجستي رفيع المستوى لضمان سير العمليات اليومية بكفاءة وتناغم تام مع أهداف الهيئة الاستراتيجية.

المهام والواجبات الرئيسية:

يتولى السكرتير التنفيذي في الهيئة العامة لعقارات الدولة مجموعة من المهام الحيوية التي تشمل:

1. إدارة المواعيد والجدولة: إعداد وتنظيم جداول المواعيد بما يتناسب مع الطلبات الواردة والتنسيق بين الأطراف المعنية لضمان دقة المواعيد.

2. التواصل الفعال: الاستجابة لكافة المكالمات الهاتفية، وتصنيف طلبات الاجتماعات وفقاً للتعليمات الصادرة، وبناء مرجعية متكاملة لأصحاب العلاقة لتسهيل آلية التواصل المستمر.

3. الدعم اللوجستي الإداري: تنظيم متطلبات الاجتماعات والفعاليات، وتجهيز الوثائق والمستلزمات المكتبية اللازمة، وإطلاع الإدارة على الرسائل الهامة ونقاط النقاش المطروحة في الاجتماعات.

4. التنسيق الداخلي والخارجي: الربط بين الجهات المختلفة لضمان رضا الضيوف وتعزيز سمعة الهيئة كجهة رائدة في إدارة الأصول الوطنية العقارية.

شروط التقديم والمؤهلات المطلوبة

تستهدف الهيئة الكوادر الوطنية التي تجمع بين المؤهل الأكاديمي والمهارات الشخصية اللازمة للعمل بفاعلية في بيئة افتراضية (عن بعد):

• المؤهل العلمي: شهادة الدبلوم في التخصصات الإدارية (أو ما يعادلها في التخصصات ذات الصلة).

• الجنسية: هذه الفرص الوظيفية مخصصة للسعوديين والسعوديات حصراً.

• المهارات التقنية: إجادة استخدام برامج الأوفيس (Office 365) وأدوات التواصل الرقمي لضمان كفاءة العمل عن بعد.

• الخبرة العملية: يفضل توفر خبرة سابقة في أعمال السكرتارية أو التنسيق الإداري لضمان سرعة الاندماج في مهام الهيئة وتطبيقاتها الرقمية.

ونظراً لأن طبيعة هذه الوظائف تتطلب مهارات تواصل استثنائية، خاصة عند إجراء المقابلات الشخصية “عبر الإنترنت”، فإنه من الضروري لكل متقدم الاطلاع على دليل المقابلات الشخصية الذي أعددناه مسبقاً، حيث سيساعدك في فهم كيفية استعراض مهاراتك الإدارية بنجاح أمام لجان التوظيف الحكومية.

نبذة عن الهيئة العامة لعقارات الدولة

تأسست الهيئة بصدور قرار مجلس الوزراء رقم 621 في عام 2018، بعد تحويل “مصلحة أملاك الدولة” إلى هيئة مستقلة ذات شخصية اعتبارية. تهدف الهيئة إلى وضع السياسات واللوائح المنظمة لعقارات الدولة، والإشراف عليها، وضمان استخدامها بالشكل الأمثل الذي يحقق عوائد اقتصادية وتنموية للمملكة، مما يجعلها ركيزة أساسية في رحلة التحول الوطني الاقتصادي والاجتماعي.

لماذا تختار العمل “عن بعد” مع جهة حكومية؟

العمل عن بعد مع جهة سيادية مثل الهيئة العامة لعقارات الدولة يوفر مزايا عديدة للموظف السعودي في عام 2026:

• توازن الحياة والعمل: القدرة على أداء المهام من أي مدينة داخل المملكة دون الحاجة للانتقال، مما يوفر الوقت والجهد.

• الأمان الوظيفي والنمو: العمل تحت مظلة جهة حكومية مرتبطة برئاسة مجلس الوزراء يضمن حقوق الموظف وتطوره المهني المستمر.

• اكتساب خبرات نوعية: التعامل مع ملفات العقارات الحكومية الضخمة يثري السيرة الذاتية للموظف ويجعله خبيراً في مجالات الإدارة العقارية الحديثة.

موعد وطريقة التقديم الرسمي

أعلنت الهيئة أن التقديم بدأ فعلياً من يوم الأحد 17 شوال 1447هـ (الموافق 5 أبريل 2026م)، ويستمر التقديم متاحاً لاستقبال الطلبات حتى نهاية يوم الأربعاء 27 شوال 1447هـ (الموافق 15 أبريل 2026م) وذلك عبر البوابة الإلكترونية الرسمية للهيئة.

للوصول إلى رابط التقديم المباشر في الهيئة العامة لعقارات الدولة: [اضغط هنا]